Leitung Logistik und Einkauf (m/w/d)
Leitung Logistik und Einkauf (m/w/d)
Die Stelle ist zum 01.01.2026 in Vollzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen.
Braucht Ihr ganzes Können - Ihre Herausforderung:
Als Leitung Logistik und Einkauf übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für folgende Abteilungen mit insgesamt über 200 Mitarbeitenden:
- Lagerwirtschaft
- Medizintechnik
- Wirtschaftsbetriebe
- Einkauf
- Transport
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Führung, Entwicklung und Motivation der Abteilungsleitungen und Mitarbeitenden
- Sicherstellung einer effizienten, bedarfsgerechten und kosteneffizienten Versorgung des Krankenhauses mit medizinischen und nicht-medizinischen Gütern
- Optimierung von logistischen Prozessen und der Warenwirtschaft
- Verantwortung für die strategische Beschaffung und Verhandlung mit Lieferanten
- Koordination der internen Abläufe zwischen den Abteilungen und anderen Geschäftsbereichen
- Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Richtlinien
- Budgetplanung und -überwachung
Passt perfekt - Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium als Diplom-Wirtschaftsingenieur*in oder vergleichbarer Studienabschluss
- Promotion ist wünschenswert
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Krankenhauswesen oder in komplexen Organisationen
- Ausgeprägtes analytisches Denken und Erfahrung im Controlling sowie Prozessmanagement
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Logistik, Einkauf, Medizintechnik und Krankenhausbetriebswirtschaft
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Kommunikationsstärke
- Verhandlungssicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung
Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung
- attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen
- Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
- Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren
- Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums
- Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
- Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets
- Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeitendenberatung
- Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits
- Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen
Kati Weise
Tel: 0351-458 3164