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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Data Science

Bewerbungsfrist:  11.07.2025
Befristung:  unbefristet
Arbeitszeit:  Voll- und Teilzeit
Stellenanzeigen ID:  1376

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Data Science in der Krebsforschung

in der Medizinischen Klinik und Poliklinik I

 

 

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit für zunächst 24 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des  Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13 möglich. 

 

Sie arbeiten in der interdisziplinären Forschungsgruppe „KI in der Krebsforschung“ am Universitätsklinikum Dresden, welche datengetriebene Lösungen zur Unterstützung klinischer Entscheidungsfindung in der Hämatologie entwickelt. Die Arbeit verbindet Methoden des maschinellen Lernens mit umfassenden klinischen Daten, um Herausforderungen in den Bereichen Vorhersage, Prognose und personalisierte Medizin zu adressieren.

Weitere Informationen finden Sie auf folgender Website: https://ai-in-cancer.org/

 

Ihre Aufgaben:

 

  • Entwurf und Implementierung von Machine-Learning-Pipelines für strukturierte klinische Datensätze
  • Entwicklung von Frameworks zur Generierung synthetischer Daten (tabellarisch) für die klinische Forschung
  • Analyse und Visualisierung von Modellausgaben zur Generierung interpretierbarer Ergebnisse
  • Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und Konferenzbeiträgen

 

Passt perfekt - Ihr Profil:

 

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Science, Bioinformatik oder einem verwandten Fachgebiet (Bachelor oder Master)
  • Fundierte Programmierkenntnisse in Python, insbesondere für komplexe Datenanalysen mit pandas, scikit-learn sowie Datenvisualisierung mit matplotlib und/oder seaborn
  • Vertrautheit mit versionierten, kollaborativen Forschungsumgebungen (z. B. Git)
  • Solides Verständnis des gesamten ML-Workflows (Datenvorverarbeitung und Feature Engineering, Modellauswahl und –training
  • Validierung und Evaluation
  • Erfahrungen mit biomedizinischen Daten, klinischen Forschungen, Deep-Learning-Frameworks (PyTorch oder Tensorflow) sind wünschenswert
  • sehr gute Englischkenntnisse, da die Arbeitssprache im Team Englisch ist

 

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

 

  • Vergütung: nach TV-L sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Karriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie
  • Erholungsurlaub: 30 Tage, Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, wenn sie auf einen Wochentag fallen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
  • Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
  • Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

 

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

 

 

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.  

Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber

Attraktive Konditionen

Bei uns erwartet Sie eine Vergütung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.

Vielfältiges Arbeitsumfeld

Das Universitätsklinikum Dresden ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Krankenhäuser in Deutschland. Als Maximalversorger deckt es das gesamte Spektrum der Medizin ab und bietet abwechslungsreiche Aufgaben in unterschiedlichsten Einsatzbereichen.

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