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Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) Dermatologie

Bewerbungsfrist:  28.09.2025
Befristung:  unbefristet
Arbeitszeit:  Voll- und Teilzeit
Stellenanzeigen ID:  1422

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.

Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

in der Klinik und Poliklinik für Dermatologie

 

 

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U6 möglich. 

 

 

Ihre Aufgaben:

 

  • Effiziente Organisation & Verwaltung:
    Sie koordinieren souverän Patientenvorstellungen – von Routine bis Notfall – und managen die Abrechnungsvorbereitung sowie medizinische Unterlagen stets sozialrechtlich einwandfrei.

  • Professionelle Patientenabrechnung:
    Sie übernehmen eigenverantwortlich die Abrechnung für Privatpatient*innen, IGeL-Leistungen, Hochschulambulanzen sowie Unfallmeldungen an Berufsgenossenschaften und Krankenkassen – präzise und termingerecht.

  • Vielseitige medizinische Assistenz:
    Ob Vitalwerte messen, Verbandswechsel, Allergietests oder Gipsverbände – Sie unterstützen bei wichtigen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit Fachkompetenz und Empathie.

  • Selbstständige Durchführung ärztlicher Tätigkeiten:
    Mit Blutabnahmen, EKGs, Injektionen, Probenentnahmen und Assistenz bei ambulanten Eingriffen sind Sie aktiv am Behandlungserfolg beteiligt.

  • Engagement in Forschung & Lehre:
    Sie bringen sich in klinische Studien und wissenschaftliche Projekte ein und fördern die Entwicklung neuer Talente durch Anleitung von Mitarbeiter*innen und Auszubildenden.

  • Teamwork auf höchstem Niveau:
    Gemeinsam mit dem medizinischen Fachpersonal gewährleisten Sie eine ganzheitliche, hochwertige und patientenorientierte Versorgung – Teamgeist inklusive.

 

 

Passt perfekt - Ihr Profil:

 

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r oder Arzthelfer*in
  • Kenntnisse über klinische Abläufe sowie medizinische Grundlagenkenntnisse im Fachgebiet sind wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen sowie fundierte IT-Kenntnisse
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • freundliches Auftreten, Hilfsbereitschaft und sehr gute Kommunikation mit Patient*innen, medizinischem Personal sowie externen Partnern
  • strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise, Selbstständigkeit
  • schnelle Auffassungsgabe, Serviceorientierung, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

 

 

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

 

  • Vergütung: nach Haustarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Karriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus Akademie
  • Erholungsurlaub: 30 Tage, Weihnachten und Silvester sind ebenfalls frei, wenn sie auf einen Wochentag fallen
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
  • Gesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
  • Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

 

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

 

 

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.  

Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber

Attraktive Konditionen

Bei uns erwartet Sie eine Vergütung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.

Vielfältiges Arbeitsumfeld

Das Universitätsklinikum Dresden ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Krankenhäuser in Deutschland. Als Maximalversorger deckt es das gesamte Spektrum der Medizin ab und bietet abwechslungsreiche Aufgaben in unterschiedlichsten Einsatzbereichen.

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