Wissenschaftlicher Mitarbeiter/ Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) Projektmanagement Biobank DD
Wissenschaftlicher Mitarbeiter/ Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)
Projektmanagement Biobank Dresden
Die BioBank Dresden ist eine zentrale Serviceeinrichtung des Universitätsklinikums CGC Dresden, sie besteht aus den Teilbiobanken für Gewebe (Tumor- und Normalgewebebank | Institut für Pathologie) und Flüssigbioproben (Dresden Integrated Liquid Biobank | Institut für Klinische Chemie und Laboratoriumsmedizin). Ziel der BioBank Dresden ist es mit einer umfassenden Sammlung von Gewebe- und Flüssigproben sowie Probenassoziierten Daten die Grundlagen- und klinisch-translationale Forschung insbes. am Hochschulcampus Dresden zu unterstützen.
Die Stelle ist zum 01.09.2026 in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung für zunächst 2 Jahre befristet zu besetzen. Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Möglichkeit einer langfristigen Weiterbeschäftigung. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 13 möglich.
Ihr Aufgabengebiet:
- Aufbau einer Vernetzungsplattform mit neuen klinischen Partnern in der sächsischen Region zur Anbindung an die BioBank Dresden
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit nationalen Partnern und Netzwerken (z.B. andere Biobanken, GBN, NUM)
- Gewissenhafte Mitwirkung im Projektmanagement der BioBank Dresden
- Koordination der Finanzverwaltung der BioBank Dresden
- Wissenschaftliche Publikationen sowie Betreuung von Studierenden und Promovierenden
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in den Natur-, Lebens- oder Kommunikationswissenschaften
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement
- Fachkompetenz im Qualitätsmanagement
- Kenntnisse in Naturwissenschaften und gängigen Labormethoden
- Medizinische Grundkenntnisse von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse
Unser Angebot:
- Vergütung: nach Tarifvertrag in der Entgeltgruppe 13 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
- Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
- Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken
- Unternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge
- Mobilität: Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten
- Gesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Einkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen
- Work-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle
Ihre Ansprechpartnerin im
Geschäftsbereich Personal für Rückfragen

Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594