Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im ZEGV

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im ZEGV

Bewerbungsfrist:  06.12.2024
Befristung:  < 24 Monate
Arbeitszeit:  Teilzeit
Stellenanzeigen ID:  736

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in 

am Zentrum für Evidenzbasierte Gesundheitsversorgung

 

Die Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeitbeschäftigung mit 32 Wochenarbeitsstunden zunächst befristet für 21 Monate zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe E13 TV-L möglich.

 

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie im Projekt "S3-Leitlinie: Management IgE-vermittelter Nahrungsmittelallergien" mit. Zu Ihren Aufgaben gehören neben der Literaturrecherche, der Datenextraktion und der Vorbereitung von Konsensuskonferenzen auch die Berichterstattung und Veröffentlichung der Ergebnisse und die Mitarbeit bei der Erstellung von Meta-Analysen. Zudem arbeiten Sie aktiv an der Erstellung der S3-Leitlinie Allergische Rhinitis mit und nehmen verschiedene Bewertungen (Risk of Bias-Bewertung und GRADE-Bewertung der vorliegenden aggregierten Evidenz sowie Primärstudien) vor.

 

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise Ernährungswissenschaften, Gesundheitswissenschaften/Public Health oder in einer vergleichbaren (gesundheits-)wissenschaftlichen Disziplin
  • Fachkenntnisse im Bereich Ernährungswissenschaften
  • fortgeschrittene Kenntnisse in den Methoden der Evidenzbasierten Medizin
  • praktische Erfahrungen in der Planung, Durchführung, Auswertung und Publikation von Evidenzsynthesen
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Wir bieten Ihnen:

  • Tätigkeit in der führenden Forschung hochrelevanter medizinischer Themen, verbunden mit einem hochspezialisierten Arbeitsumfeld
  • Umsetzung von eigenen Ideen und Arbeit in einem innovativen interdisziplinären Team
  • Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
  • Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
  • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums 
  • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
  • Nutzung von Bikeleasing oder Job-Ticket



Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

 

 

Kati Weise

Mail: kati.weise@ukdd.de

Tel: 0351-458 3164

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

Gute Gründe für das UKDD als Arbeitgeber

Attraktive Konditionen

Bei uns erwartet Sie eine Vergütung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.

Vielfältiges Arbeitsumfeld

Das Universitätsklinikum Dresden ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Krankenhäuser in Deutschland. Als Maximalversorger deckt es das gesamte Spektrum der Medizin ab und bietet abwechslungsreiche Aufgaben in unterschiedlichsten Einsatzbereichen.